Zh on 编译日志 | The Build Log

039 | 🏢 我给 AI 打工仔们造了个办公室

Wed, 28 Jan 2026 07:36:14 +0000

Claude Code, Claude Sessions

前两天觉得现在搓CC像打游戏么, 干脆试一下. 我CC只是$20块会员, 受限了几次, 差不多就这个程度啦, 做出来治愈一下. 不知道同事看到会不会觉得像micro kitchen 😬 其实我觉得还有点像Severance.

038 | Claude Code CLI

Sun, 25 Jan 2026 05:23:05 +0000

久违的网吧通宵感

这一个月沉迷于跟 Claude 结对编程. 这种沉浸式的感觉, 让我久违地找回了小时候第一次走进网吧通宵打游戏的那种亢奋感.

那时候是盯着屏幕里的《传奇2》挂机打怪, 现在的我是盯着Claude 飞速滚动的出活儿. 时隔二十几年, 屏幕前的我早变了模样, 但那种进入心流的状态似曾相识.

037 | 什么人会被AI淘汰?

Tue, 13 Jan 2026 06:43:34 +0000

Claude Code, Antigravity

跟风Claude Code

轰轰烈烈的2025年度PSC (Performance Cycle Review, 年终评价)落下帷幕. 往年的我在这个时候特别忙, 像打仗一样写年终总结帖. 今年我患了拖延症, 到截止日期的最后一天才写完所有的feedback; 这一周我几乎所有的精力都花在Claude Code上, 学习一些流行的工作流程, 反省自己工作模式中值得改进的部分.

036 | 2026 New Year Resolution

Sat, 03 Jan 2026 02:33:54 +0000

不尽全力, 更待何时

Baseline

跟2025年1月1日期待的一样, 过去的12个月我过得比往年要充实得多. 在2025 开始的时候, 我做了一个 12 weeks year 的计划. 计划的理念是: “忘掉传统意义上的一年结束是12月31日，把12周当做一年. 因为只有12周去完成目标, 所以需要满打满算, 让能安排的时间都更有价值”. 把12个月的计划融进12周, 原本就是非常难完成的; 但是缩短的12星期, 让这些计划更加容易执行.

035 | Honolulu 首场马拉松

Wed, 17 Dec 2025 03:37:25 +0000

35岁, 没苦硬吃

首场的成绩是5个小时2分钟, 离我原本的目标慢了2分钟. 我是在最后2公里争取过的, 可想而知, 最后一段心里有多少不甘. 当然了, 离我真正期待的4小时30分钟, 整整多出了32分钟. Honolulu 马拉松是全美规模最大的全马之一. 2025年, 总共有4万多个人参加, 22721个人完赛; 我的排位是6183, 大约在前28%.

033 | Google Antigravity: 几个小时构建静态个人网站

Mon, 08 Dec 2025 07:44:55 +0000

我又找回了写代码的快乐.

这个周末, 我用 Google Antigravity 做了一个自己的网站. 耗时大约10小时. 原本没两个小时就上线了; 后来我想着把podcast, substack都搬运一遍, 多用了一倍时间. 我上一次做任何网站, 是在2017年左右.这些年 front-end 技术的迭代很多, 对我来说, 这是一个相对新的体验.

032 | Q4'25的AI体感

Sat, 06 Dec 2025 19:43:39 +0000

要么在适应AI的路上, 要么在被AI淘汰的路上

最近的半年, 我跟AI Coding Assistant 和 AI-based feature每天混在一起, 终于从一个局外人, 变成了一个长期在线用户. 我要么在适应AI的路上, 要么就是在被AI淘汰的路上; 在这两者之间, 我坚定地选择了前者. 但即便如此, 我还不时发现自己在这两种状态里左右横跳: AI技术和工具的迭代之快, 让我有了90年代互联网初期的体感, 又或者那种工业革命就发生在你家门口的焦虑.

031 | 编译日志, AI对我们的影响

Mon, 15 Sep 2025 00:42:21 +0000

conversations with builders and thinkers

① 编译日志的来由

过去的一年之间, 我的工作的氛围有了极大的变化. 从team role转到org role; 从带组员转到带TL; 从跟IC协作到跟EM协作. 在这个过程里面, 我发现自己难回到曾经那个up主的节奏里: 我的表达欲受到了一些冲击, 似乎因为看到了更多的人和事, 导致过往的’经验总结’显得过于肤浅, 无法入目. 基于这个认知, 我把小红书, YouTube, B站上面的视频全部下架了.

030 | 人生首次 10K比赛🏃‍♂️💨

Mon, 03 Feb 2025 06:33:11 +0000

👋 这次想聊聊我的人生首场 10K 比赛。成绩嘛，就一个“参与奖”水平，但训练和比赛的过程太有意思，值得记录一下！

小宇宙播客: Vol.20 我人生的第一场体育比赛 | 10K PB

去年 12 月，我突然想跑步，但35 岁的膝盖还行吗？ 于是我先在跑步机上试了试，感觉还行。但换到室外，发现硬地+坡度=灾难！小腿前侧疼得要命，姿势不对+肌肉不够力，跑起来像是在硬抗。💀

029 | 12 Week Year

Sat, 04 Jan 2025 21:06:05 +0000

Q1 2025 年度规划

我在一篇文章里面读到12 week year. 转述文章作者的概括: “忘掉传统心理上的一年结束是12月31日，把12周当做一年。因为只有12周去完成目标，所以需要满打满算、让能安排的时间都更有价值”. 这个想法非常有趣.

028 | Individual Contributor vs. People Manager 怎么选?

Tue, 31 Dec 2024 06:12:46 +0000

管理岗位, 技术岗位, 转职

今年9月, 我就遇到了做这个选择的时刻: 是继续做IC (Individual Contributor) 呢, 还是选做People Manager 呢? IC的意思就是单兵的意思, 不负责团队. People Manager顾名思义, 就是传统意义上的经理, 做管理工作.

025 | Decoupling The Burdens

Sun, 07 Jul 2024 22:03:55 +0000

断舍离和独立成长

① Dead Code Lives Forever

那些不再用的代码, 通常被叫做 dead code.

每隔一段时间, 这些不用的代码会被手动清理掉. 不然, dead code会将系统变得臃肿, 难以维护, 有时候还会浪费一些计算资源.

021 | 裁员潮落, AI风起

Thu, 22 Jun 2023 00:43:54 +0000

程序员会被取代么?

这期podcast讨论了2022年科技行业的情况，以及未来几年是否还应该投入这个行业。小宇宙链接

在当今这个时代，计算机科学技术是必不可少的基本技能，无论是在个人生活还是职业生涯中，都扮演着重要的角色。虽然现在实习和工作都难找，但这些困难也会让人成长。在找工作时，我们可能会遇到很多困难，但是这些挑战也会让我们更加坚定自己的方向和目标。

另外，讨论了AI是否会对软件工程师的就业安全造成影响。虽然AI在当前的技术水平下还没有取代技术主管的能力，但是它正在不断地进步和发展。随着时间的推移，AI技术将不断地改进和完善，它将在未来发挥更大的作用。然而，在这个时刻，它还没有完全取代人类工程师的工作，因此，我们应该利用更强的生产力，去做其他事情，而不是担心AI会取代我们的工作。

020 | 人为刀俎, 我为鱼肉

Fri, 21 Apr 2023 20:35:01 +0000

Layoff, Senior Blocker, ChatGPT

① 第二波 Layoff

我们的行业似乎进入了下一个纪元. 一面是吵吵闹闹的AI/ChatGPT, 一面是惊心动魄的Layoff. 这两者还并没有直接的关联, 但很多人担心不久的将来, 他们也会被赋予因果关系.

019 | 两难时, 选困难的那条路

Sat, 26 Nov 2022 20:54:44 +0000

The Big Layoff

① The Big Layoff

裁员是最近在大伙心头的事情. 我在视频跟播客里面做了比较详尽的讨论. 总结而言, 湾区的科技大厂在这一两个月内, 都在大裁员. 这里面有很多悲伤的故事, 也有很多值得我们个人反思的角度. 这些方面我都聊到一些, 可以从视频和播客里面找到.

018 | Lead By Examples

Mon, 17 Oct 2022 04:16:15 +0000

Arc browser, twitter bots, top of mind, 近来有些癫狂的工作

① Arc Browser!

上周我拿到Arc Browser的Beta测试版, 十来年, 第一次尝试一个新的网页浏览器. 虽然大部分的功能都是在预计之内, 但让人耳目一新. 如果大家感兴趣, 可以申请beta测试版玩玩.

017 | 圣诞节48小时接力

Tue, 04 Oct 2022 00:00:53 +0000

亚马逊Oncall, 工程师接力, Stadia下架

这两个星期, 是我进公司以来最酸爽的两周. 它重现了我在亚马逊时候的那种强度. 我知道很多人不喜欢过于紧张, 压力过大的工作, 我也不.

016 | 公司内卷么? Respect!

Tue, 27 Sep 2022 00:00:03 +0000

同时介绍两款工具: Web Clipper, PlantUML

① Notion Web Clipper, 标签功能

遇到Notion之后的两三周又发现了这个巧妙的书签功能.

比如, 在tweet上遇到干货, 可以在别人的tweet上@SaveToNotion这个Tweet Bot, 把它存进自己的Notion, 就是书签.

015 | iOS 16.0

Mon, 19 Sep 2022 15:00:33 +0000

今日主题: iOS16.0, 上周视频, 推荐一本书

① iOS 16.0

亲测: 多年前的iPhone 11 ProMax, 升级之后一样丝滑.

我同时对比了去年的iPhone 13Pro, 感觉不到两个手机之间在顺滑程度的显著区别. 作为一个手机浅层用户, 我有一种2008年拿着诺基亚, 觉得世界尽在手中, 新机型也不会给我带来太大变化的感觉.

014 | AI 生成画作

Mon, 12 Sep 2022 15:00:58 +0000

闻名已久, 试过还是被彻底惊艳! 几个文字输入就可以生成

最近看了一些其他科技行业小伙伴的周刊月刊, 备受启发. 这些年, 上班一条龙, 下班一条虫的生活实在有些乏味. 看到大家的news letter可以有上万订阅的时候, 我还是挺感动的, 是不是写满100期, 我也可以做到? 借这个小愿景, 开始这个系列的认真更新. 每周一, 如果没有意外, 大家将会受到一片短小精湛的周刊!

①Midjourney

它是一款基于文字(英文)输入, 自动生产艺术画作的工具(可以免费试用). 操作的过程特别简单:

013 | 从夏威夷搬走后

Sun, 11 Sep 2022 02:24:48 +0000

工作压力巨大, 一期小小的throwback

我们2021年, 在夏威夷生活了半年. 写这段话的时候, 已经离开了那里一年多; 每逢看到海水都能想起, 恍如隔世. 在夏威夷的城区生活, 是种出世入世, 来回穿梭的体验. 即便网络, 工作, 都跟本土世界紧密联系着, 这安逸的城市氛围, 还是对我这个焦虑青年带来莫大的安慰.

012 | 我平时逛哪些国外社群

Sat, 03 Sep 2022 08:25:56 +0000

程序员那点小心思

DEV.to

dev.to 是个比较小众的, 全英文的程序员网站. 几年前, 它好像刚刚小🔥起来, 出现了Twitter最初那种, 所有人follow所有人的状态. 看版面上的内容, 大多还是前栈的内容(JS, REST API, HTML/CSS, Hosting …etc) 多占头条. 挺适合全栈的程序员去发表意见.

011 | 找bug的时候，我都在想些什么

Thu, 28 Jul 2022 04:14:58 +0000

几分钟，谈谈压力

有时候我想，每个人所承受压力是不是守恒的？随着年纪，从对未知的压力逐渐物化成有形的压力。

这几年，压力除了来自于经济，工作，渐渐又多了一层意识形态上的压力。我做过一个实验，用两个不同的YouTube账号，一个看Trevor Noah，一个看Ben Shapiro. 看了一段时间，想法开始变得多元。这样看一段时间，你会很好奇对于同一件事不同人的看法，逐渐就会进入一个自我批判的怪圈里面，只活在一种意识形态里面，虽然很容易达到逻辑闭环，但那是个多么幼稚的选择。

010 | 2010, 来美国的第一天

Sun, 17 Jul 2022 23:00:35 +0000

前些日子看了奥斯卡电影CODA, 感受到聋哑人在生活的艰难和委屈.

前些日子看了奥斯卡电影CODA, 感受到聋哑人在生活的艰难和委屈. 不知怎么的, 把我带回那个初来乍到的年头. 2010/01/11, 我第一天到美国, 错过报道时间一周, 面临被退学的危险, 半夜的航班, 行李全部因为航班问题丢失. 连话都说不明白的第一天, 我是这么过的:

009 | 学会了如何制作播客

Sun, 08 May 2022 22:48:31 +0000

小宇宙: '土汪遛弯儿'

不停折腾. 这可不, 得更新一支播客 - 这一次讲的是西雅图脱口秀的故事.

就现在的用户体验来看, 小宇宙是最好用的. 页面简易, 支持RSS Feed. 播客就收录在这里: https://www.xiaoyuzhoufm.com/podcast/626ef6323e8abf901a68d8bd

008 | 英文视频一锅端

Wed, 01 Sep 2021 18:41:55 +0000

这是一堆用力制作的英文视频

①拒了一些Offer

上一次的文章里面, 我们聊了几个公司的区别.

今天用视频, 深入聊聊, Uber的那个offer是怎么攒出来的:

② I Failed To Quit FAANG

Maybe I’m Culturally Wired This Way?

007 | 我, 全队的瓶颈

Tue, 17 Aug 2021 02:26:36 +0000

tbh, don't be that bottleneck

你恐怕会想, 说的是工作能力缺失的故事? 恰恰相反, 今天说的是那个实力全组最强的人, 那个全队的瓶颈.

THE STORY

17年, 在亚马逊工作了一年多, 我接手了一个中型的项目, 重置一下我们内部的一个管理网站. 想法很简单, 就是重做网站, 加上一些新功能, 再保证未来可以添加新功能.

006 | 导师的辛酸泪

Tue, 10 Aug 2021 14:27:57 +0000

Top of Mind: Mentorship

近一年来, 我在琢磨, 什么是出色的导师(Mentor)? 如何到达那一步?

导师与老师的角色有很大的区别: 前者似乎更多在提出问题, 而后者更多在解答问题. 把我们放在 1:1 会面的语境里, 导师也许更多是用问题来帮助对方自己找寻答案, 而老师会直接有效地教会一件事的来龙去脉.

005 | 面试最佳的时机

Thu, 05 Aug 2021 03:42:46 +0000

当然是headcount刚放出来的时候

最近有两个美国朋友, 先后跟我联系, 问我当年面试的经验. 我发现他们有个共同的特点, 就是很难接受一个'慢慢来'的设定 - 我不知道是何原因, 也许是直男, 也许是缺乏面试经验. 既然他们问了我意见, 那我就耐心解释, 为什么面试的时机很重要.

004 | 新人的话语权

Tue, 20 Jul 2021 04:52:32 +0000

稳重的倒库, 远比华丽的漂移靠谱得多

2021三月底, 我用视频记录了来到新公司的沟通瓶颈. 因为语言环境的改变, 知识领域的变迁, 我们势必会在新公司进步缓慢. 那期视频, 以公司会议为切入点, 聊了三个可攻可守的角度: 1/ 把控会议的开头, 2/ 提前了解沟通的对象, 3/ 会议后总结跟进.

003 | 工作里的放手

Mon, 12 Jul 2021 14:00:55 +0000

锻炼新人的三个阶段

在计划项目的时候, 我通常会把任务分析透彻, 描述得通透, 然后再发出去给别人做. 仿佛写入的细节越多, 接到项目的人成功率就越高.

逐渐, 我发现工作中有两种人: 1/ 不需要你的分析, 他也很快琢磨明白. 2/ 你分析得再透彻, 他还是很混乱, 甚至看不懂任务明细.

002 | 工作, 我选Facebook, 谢绝了Uber和Google

Tue, 06 Jul 2021 06:41:04 +0000

选择offer时考虑的四个方向

COVID 元年, 我拿了 4 个 offer: Google, Facebook, Uber, Asana. 其中 Uber可圈可点, Offer最为阔气, 忍痛拒绝.

这篇News Letter, 回顾了我最近一次面试的心态, 经历, 和对每个公司的看法.

001 | 文章vs工程文档

Sat, 03 Jul 2021 10:01:14 +0000

工程文档101攻略

我曾酷爱文章. 续过人家的小说, 编过自己的故事, 琢磨过用字, 也自诩高明地打过笔仗.

后来我写代码了. 代码无情, 有结构但没故事, 有语法但没偏好. 代码的完成意味着一个过程的结束, 而非拉开一场演出的帷幕. 这些都跟写文章写小说差之千里.